瘋狂過山車＝ 知識 ＋創(chuàng)意 ＋ 思考＋配合＋共贏。這是一個極富想象力的團隊項目，此項目能否成功取決于團隊協作、分工、創(chuàng)造力、以及知識、設備和資源共享。全隊所有隊員利用現有的道具做一個長于6米、高不小于1.5米  中途球不可以躍出跑道球要在跑道上運行三次。全隊所有隊員要在規(guī)定時間內完成我們的目標，如沒有在制定的時間內完成視為項目不成功。

《瘋狂過山車》創(chuàng)新型拓展項目是一項震撼性的大型團隊建設類項目，能夠充分發(fā)揮團隊中各個部門的分工與合作，項目要求將團隊內部分成各個不同的職能部門，各自分管負責制作這個大型“過山車”的不同環(huán)節(jié)，全程模擬公司內部財務部、營銷部、銷售部、生產部和領導層之間的合作關系。是目前理想的鍛煉和實踐跨部門合作的創(chuàng)新培訓項目！

《瘋狂過山車》項目是一個大團隊集體性的項目，需要整個團隊上下齊心朝一個目標奮進、努力，最后完成一個唯一的共同目標——超級模型“過山車”。在整一個過程中，每一個人都有一份共同的認同感，都有共同的期盼，共同的目標。這樣的團隊合作過程和最后的成果驗收能極大的激發(fā)團隊的認同感和成就感。

《瘋狂過山車》不僅僅是一個大團隊實踐操作性的項目，更是一個富有創(chuàng)意操作性質的過程。隊員們把即時的想法和對問題的解決方案，立刻通過實踐驗證，立刻通過動手把想法和創(chuàng)新點子變現。讓一切的創(chuàng)意回歸實際，讓團隊的想法更有落地的可能。

1、激發(fā)創(chuàng)造性思維學習建立高效能團隊領導力發(fā)展時間管理技能；

2、在這個項目當中，學員均全力參與并樂在其中；

3、各司其職，充分擔當起策劃組、材料組、設計組、施工組、質量租等工序的各項任務，全方位模擬大公司夸部門合作的情景，共同制造出屬于自己企業(yè)的《瘋狂過山車》；

4、成品驗證環(huán)節(jié)，很有可能出現失敗，但大家不能被失敗打倒，必須要有成功的渴望和對工作的激情，不斷的修正、重來、再修正，才能取得最后的成功。